fbpx

Miasto. Praca. Kultura.

Zmieniamy to, co ważne dla rodziców.

Kim jesteśmy?

Jesteśmy pierwszą i jedyną organizacją, która zajmuje się obszarem "urban parentingu".
Powstaliśmy z potrzeby reprezentacji rodziców w życiu publicznym i tworzenia dla nich lepszej i łatwiejszej codzienności.

Zmieniamy miasta wierząc, że mogą one być przyjaznym i bezpiecznym miejscem do życia dla rodzin.
Przeciwdziałamy wykluczeniu matek z rynku pracy, wspierając przedsiębiorczość mam, które chcą prowadzić swoje biznesy jednocześnie spełniając się w macierzyństwie. Pokazujemy pracodawcom, jak wspierać swoich pracowników w łączeniu obowiązków zawodowych i rodzicielskich.
Pomagamy dostosowywać instytucje kultury i prywatne przestrzenie do potrzeb rodziców z dziećmi, włączając ich do życia społecznego i kulturalnego.  

70%

Osób żyjących w miastach do 2050 roku będą stanowiły dzieci.

35%

Rodziców uważa, że miasto jest projektowane pod ich potrzeby.

70%

Kobiet dostrzega szansę na założenie biznesu w swoim otoczeniu.

97%

Przerw zawodowych ze względu na opiekę nad dzieckiem dotyczy kobiet.

50%

Matek dzieci do lat 3 nie wraca do pracy.

1%

Ojców w Polsce korzysta z urlopów rodzicielskich.

24%

Polaków nie jest zadowolonych z oferty kulturalnej instytucji.

64%

Dorosłych przestało korzystać z kultury po pojawieniu się dziecka.

30%

Mniej zarabiają kobiety będące matkami w stosunku do kobiet bezdzietnych.

Obszary działania

Miasto

Zmieniamy miasta wierząc, że mogą one być przyjaznym i bezpiecznym miejscem do życia dla rodzin.

Dowiedz się więcej

Praca

Wspieramy przedsiębiorczość mam, które chcą prowadzić swoje biznesy jednocześnie spełniając się w macierzyństwie.

Dowiedz się więcej

Kultura

Pomagamy dostosowywać instytucje kultury i prywatne przestrzenie do potrzeb rodziców z dziećmi, włączając ich do życia społecznego i kulturalnego.

Dowiedz się więcej

Poznaj nasz Zespół

Agnieszka Krzyżak-Pitura

Fundatorka, Założycielka, Prezeska Zarządu

Karolina Bury

Wiceprezeska Zarządu, Koordynatorka Komunikacji zewnętrznej

Dorota Belina

Koordynatorka projektu "Klub Przedsiębiorczych Mam"

Kamil Patoła

specjalistka projektu "Pracuję i Wychowuję"

Julia Antczak

Ekspert ds. współpracy z biznesem

Iwona Oskiera

Asystentka projektu "Nowa Szkolna Ulica" i "Klub Przedsiębiorczych Mam"

Maria Jworksa

Koordynatorka projektu "Kultura od Kołyski"

Działalność Fundacji w Liczbach

0

Kluby Przedsiębiorczych Mam

0

Rad, ciała konsultacyjnym, zrzeszeń, w których uczestniczymy

0

Uczestniczek spotkań dla przedsiębiorczych mam

Projekty

Publikacje

Jesteśmy organizacją pozarządową o charakterze think-tanku, która regularnie bada potrzeby rodziców w obszarach ich potrzeb związanych z rodzicielstwem i wyzwaniami, jakie ono ze sobą niesie. Przygotowujemy raporty, publikacje i analizy opisujące wybrane aspekty tych zagadnień.

Nowości na blogu

B8BD2848-3768-4FD1-87B7-FD2534222538

Czy kobiety u władzy dbają o prawa kobiet?

Nauczycielki, opiekunki, pracownice DPS, branży gastronomicznej i opieki medycznej, matki. Pracujące za najniższą krajową lub świadczące bezpłatną opiekę niedoceniane, przemęczone. Nieodnajdujące się w obecnych partiach politycznych, liczących się stowarzyszeniach branżowych i organizacjach pozarządowych. Zaczynają się zrzeszać na nowo w związkach zawodowych, inicjatywach pracowniczych i NGO’sach, które walczą o socjalne prawa kobiet.

Nie od dziś wiadomo, że łączenie pracy z opieką nad dziećmi nie jest łatwe. Urodzenie dziecka bowiem istotnie wpływa na sytuację zawodową kobiety. Większość kobiet ma co najmniej roczną przerwę w wykonywaniu pracy, a u części ten etap się wydłuża. Ich powrót na rynek pracy wiąże się z różnego rodzaju wyzwaniami –  ze względu na obowiązki związane z wychowywaniem małego dziecka i w wyniku przerwy w aktywności zawodowej.

Kobiety i mężczyźni poruszają się po mieście w różny sposób. To fakt. Dane te potwierdzają badania wielu krajów, również te prowadzone przez UE.
Co daje nam ta wiedza? Przede wszystkim argumenty do rozmowy o tym, że zrównoważona polityka mobilności to wyrównywanie praw kobiet i dzieci, włączenie społeczne i zwiększenie szans na lepsze życie. Czym różni się mobilność kobiet?

Nasi Partnerzy

Skontaktuj się z nami

Zapraszamy do kontaktu z nami. Wypełnij formularz kontaktowy lub napisz na jeden z poniższych adresów:

Adres do korespondencji:
ul. Modra 92b
02-661 Warszawa